Technisch Planner

Wil jij als technisch planner het verschil maken voor bewoners in Amersfoort? Dan is deze rol jou op het lijf geschreven!

Als Technisch Planner zorg jij ervoor dat onze bewoners snel en soepel geholpen worden bij service- en onderhoudsverzoeken. Met jouw strakke planning en heldere communicatie houd je iedereen op de hoogte en ervaren bewoners minimale overlast. Je bent verantwoordelijk voor het meerdaags plannen voor verschillende disciplines tbv het mutatiewerk, zodat alle werkzaamheden efficiënt en gecoördineerd verlopen.

Jouw dag als Technisch Planner
Je start met het verwerken van nieuwe meldingen en plant vakmensen efficiënt in. Je houdt overzicht, schakelt snel bij onverwachte situaties en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Bewoners houd jij continu op de hoogte van de voortgang, zodat ze zich gehoord en serieus genomen voelen. Samen met je team zorg je dat het onderhoud soepel verloopt en bewoners tevreden zijn. 

Wat ga je doen?

• Inplannen van onderhouds- en servicemeldingen
• Coördineren van werkzaamheden tussen bewoners, vakmensen en collega’s
• Bewoners informeren over de voortgang en eventuele wijzigingen
• Meedenken over hoe processen efficiënter en klantvriendelijker kunnen

Wat breng jij mee?

• MBO-diploma, bij voorkeur technisch of bouwkundig
• Minimaal 3 jaar ervaring in een planningsfunctie of vergelijkbaar
• Technisch inzicht en sterk organisatorisch talent
• Klantgericht en communicatief vaardig

“Onze collega’s omschrijven het team als betrokken, energiek en altijd klaar om samen te knallen.”

Wat bieden wij jou? 

• Een jaarcontract voor 36 uur per week, met de intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband; 
• Een salaris in schaal F van de CAO Woondiensten. Afhankelijk van jouw kennis en ervaring verdien je tussen de € 3.203,- en € 4.003,- per maand;   
• Een eindejaarsuitkering van 3% van je jaarsalaris en een ruim opleidingsbudget dat je naar eigen inzicht mag besteden aan je ontwikkeling; 
• Een vitaliteitsbudget, waaruit jij je sportschoolabonnement of massage kan bekostigen, óf om op te tellen bij je opleidingsbudget; 
• Een goede balans tussen werk en privé met, in afstemming met je team, de mogelijkheid tot vaste thuiswerkdagen. Een thuiswerkbudget om je werkplek goed in te kunnen richten en een thuiswerkvergoeding; 
• Een kilometervergoeding of vergoeding van je OV-kosten; 
• Een goede pensioenopbouw via SPW (27%, waarvan 8,44% eigen bijdrage).

Reageren en contact 
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan voor 13 juli 2025 via de solliciteerknop. Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Nico van Rijn, Locatiemanager via 06-83160599

Goed om te weten 
Je hoort zo spoedig mogelijk of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

Wij vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons woont of werkt, zich gerespecteerd en thuis voelt. We voeren een actief diversiteitsbeleid om ongelijkheid tegen te gaan, drempels weg te nemen en iedereen gelijke kansen te bieden.
Iedereen die zich herkent in het functieprofiel nodigen we van harte uit te reageren.  

Met deze vacature willen wij zelf een nieuwe Portaal-collega werven. Dit is dan ook geen oproep voor acquisitie.